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新时代新征程新作为 汇鑫科技2017年11月4日全员大会圆满召开

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  新时代担当新使命,新征程呼唤新作为。在国家十九大的响应下,为了更好地开展第四季度的业务工作,以便顺利完成2017年度经营目标,2017年11月4日,汇鑫全体员工召开了以“新时代、新征程、新作为”为主题的工作会议。本次会议由董事长助理敖女士主持。

  一个成功的企业离不开一支优秀的团队,一支优秀的团队离不开一群优秀的员工。汇鑫也有这么一群人,跟着汇鑫一路走来,成为汇鑫的骨干和股东。本次会议在正式开始之前,特意安排了一个环节,让汇鑫的员工股东进行亮相,这是公司新三板挂牌上市后内部股东第一次集体亮相。汇鑫的员工股东们司龄均在五年以上,最长的已达十二年。

  企业的竞争归根到底是人才的竞争,新时代新人才新要求。首先,由汇鑫科技副总经理、首席文化官张先生作了《新时代的汇鑫需要什么样的人才》的报告,从专业知识、团队合作、脚踏实地、开拓创新、默默奉献五个方面进行了透彻的阐述。在报告的后半段张总还就如遇困难、挫折时应如何发挥《逆商》情节,应调整心态和情绪,咬紧牙关、跨越障碍。

  员工是企业的根基,优秀员工是企业制胜的法宝,有这样一批员工,勤奋努力、积极上进,在上半年表现优异和业绩突出。接下来,由人事行政经理熊女士主持了2017年上半年的优秀员工表彰大会。本次荣获“突出业绩贡献奖”的有263云通信直销部、263云通信客拓部和大客电商销售一部的三位同事;荣获“最佳项目奖”的为研发中心交付二部的三位同事。一方面以上优秀员工值得所有汇鑫员工学习和借鉴,另一方面获奖的优秀员工也要谦虚谨慎,戒骄戒躁,再接再厉,再创佳绩。

  目标就是方向,激励就是动力。有了目标,前进的路上就有了方向,有了激励,前进的路上就有了动力。下半场开始,由人事行政经理熊女士主持了2017年第四季度目标和激励制度的宣导。通过此环节,让各个销售团队更加清晰和铭记2017年第四季度和2017年度的业绩目标。

  会议最后,由董事长兼CEO段鑫先生做了《统一思想、凝聚共识,为实现全年经营目标而加倍努力》的报告。在报告中,段总谈到上半年公司挂牌新三板、下半年联合腾讯与九江市三方共同建设云计算大数据中心项目、涉足智慧城市业务,标志着汇鑫进入了新时代。段总从公司远景、核心价值观、企业文化三个方面引申开来,要求全体员工牢牢把握新时代、新机遇、展现新作为,冲刺最后两个月以圆满完成2017年度经营目标。众心成城,众口铄金,相信只要全体汇鑫人上下一心、团结一致、坚定信念、敢打敢拼、发挥钉子和工匠精神,就一定能成功地完成第四季度的业绩目标,为2017年划上一个圆满的句号。